Inhoud

Doelgroep

HR-medewerkers, leidinggevenden, teamleiders, coaches, mentoren en iedereen die betrokken is bij talentontwikkeling, loopbaanontwikkeling en welzijn op het werk.

Programma

MODULE 4: VEERKRACHT EN STRESSMANAGEMENT - Stress- en emotieregulatie in loopbaanontwikkeling -en begeleiding

Data (2 dagen + 2 halve dagen intervisie)

  • 4 december 2025 (9.30u – 16u)
  • 12 maart 2026 (9.30u – 16u)
  • + 2x intervisie zelf in te plannen met je intervisiegroep

 

Inhouden

  • Inzicht in stress, emotie en veerkracht
  • Veerkracht als dynamisch proces: van overleven naar floreren
  • Zelfreflectie: jouw eigen stresspatronen en veerkracht als begeleider
  • Praktische toepassingen

 

Leerdoelen

  • Inzicht verwerven in stressmechanismen en emotieregulatie
  • Kennismaken met modellen van emotieregulatie en veerkracht
  • Leren herkennen en begeleiden van stress en emoties
  • Toepassen van praktische tools voor veerkrachtbevordering

 

ECTS-fiche_Veerkracht en stressmanagement.docx